Aumento se aplicará a partir del 1 de julio

La Comisión Nacional de Salario Mínimo (Conasam) estableció un reajuste del salario mínimo legal de G. 117.936, lo que significa que el nuevo salario mínimo asciende a G. 2.798.309 y el jornal mínimo será de G. 107.627. Este aumento entrará en vigencia a partir del 1 de julio próximo.

¿Suficiente para cubrir las necesidades?

El reajuste se basa en la inflación interanual del 4,4%. Sin embargo, representantes sindicales han calificado la medida como insuficiente para hacer frente al aumento del costo de vida, especialmente de la canasta familiar. La diputada liberal María Constancia Benítez también criticó el reajuste, considerándolo irrisorio y una burla para los trabajadores paraguayos.

Informalidad: un problema mayor

El viceministro del Trabajo, César Segovia, reconoció que el reajuste no cubre las necesidades mínimas de los trabajadores. Sin embargo, señaló que el salario mínimo paraguayo es uno de los más altos de Latinoamérica. Segovia también indicó que la solución no pasa por aumentar el salario mínimo a niveles desmedidos, sino por combatir la informalidad. En este sentido, mencionó que el Gobierno está trabajando para mejorar la capacidad de negociación de los trabajadores y abrir una mesa de política salarial.

¿Qué sigue?

El dictamen de la Conasam debe ser elevado al Poder Ejecutivo para su aprobación final por parte del presidente Santiago Peña. Se espera que el decreto correspondiente sea emitido a fin de mes.

Puntos clave:

• El reajuste del salario mínimo es de G. 117.936.
• El nuevo salario mínimo será de G. 2.798.309.
• El jornal mínimo será de G. 107.627.
• El aumento entrará en vigencia a partir del 1 de julio de 2024.
• Los sindicatos y algunos legisladores consideran el reajuste insuficiente.
• El Gobierno apuesta por combatir la informalidad y mejorar la negociación salarial.